今年開年也沒提上日程。如今都二月底了，新年的氣氛早散乾淨了，大傢伙都一致認為年會肯定不辦了。沒想到公司高層又突然決定要辦了。

郭欣然解釋：“老靳總拍板的，說是不能忽視企業文化。”

郭欣然口中的“老靳總”全名靳樊林，是樊林燈具的創始人。

樊林燈具成立於2000年，總部位於青陵，旗下有好幾家子公司。是一家集設計研發、生產製造、安裝服務、內銷外銷融於一體的綜合性企業。公司主營led路燈、led家用燈具與太陽能、風能相結合的新能源路燈等產品。該公司的外貿部同世界多個國家地區有業務往來。

靳樊林如今已基本內退，很少過問公司的事兒。公司上下全部交由他的獨子靳恩亭打理。

靳恩亭，公司人稱“小靳總”。此人做事有別於其他領導人，獨樹一幟。他講究實幹，從不搞虛的那套。自他接手樊林以來，企業文化徹底翻新。不搞團建，不做面子工程，能不開會就不開會。實在避免不了的，大多也都開影片會議，全程不用露臉。這簡直是無數社恐人士的福音。

有一說一，雖然考公沒上岸，讓人沮喪。可程新餘這兩年在樊林的廣告部還是工作得非常開心的。

年會跟程新餘這種小人物沒什麼關係。她不是領導，又評不上優秀員工。到時候就吃吃喝喝，和同事聊聊天，主打一個參與。

因此，這事兒她完全沒放在心上，該幹嘛幹嘛。

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